Facilitar la contratación de trabajadores extranjeros y otras noticias de Canadá
Facilitar la contratación de trabajadores extranjeros en Canadá, ferias de empleo, los últimos tejemanejes de la inmigración y otras noticias del 25 de abril al 1 de mayo.
La provincia de Quebec ha facilitado la contratación de inmigrantes. Ahora los empresarios pueden invitar a más categorías de trabajadores del extranjero sin tener que demostrar que anunciaron la vacante y se esforzaron por encontrar talentos locales. El cambio afectará a los puestos de trabajo para los que normalmente basta con la formación y la experiencia laboral en la profesión, como carniceros y camareros. Los empresarios seguirán teniendo que realizar una evaluación del impacto en el mercado laboral, pero ahora será más fácil conseguirla. La nueva normativa entrará en vigor el 24 de mayo.
Ferias de empleo
Quebec tiene previsto contratar a 3.000 profesionales extranjeros de aquí a marzo de 2023. Para lograr ese objetivo, la provincia está relanzando ferias de empleo para demandantes de empleo francófonos. Desde 2008, Quebec celebra este tipo de ferias en Europa dos veces al año. Por ahora, las ferias tendrán un formato virtual. Está previsto celebrar un total de 17 ferias en 2022 y principios de 2023. La inscripción para los eventos ya está abierta para los residentes del espacio Schengen y del norte de África.
La provincia de Nuevo Brunswick también ha anunciado una feria de empleo virtual. Allí se necesitan profesionales del transporte. La inscripción está abierta, la fecha del evento aún no se ha anunciado. El enlace de inscripción se encuentra en el artículo sobre la feria.
Otros trabajos
Canadá ha facilitado el empleo de adolescentes y jóvenes. El gobierno financia a las empresas que estén dispuestas a contratar trabajadores de entre 15 y 30 años para el verano. Basta con tener un número de la seguridad social para conseguir un trabajo. Las vacantes fueron especialmente seleccionadas y rechazadas por unos 9.000 empresarios. En total, hay más de 140.000 empleos publicados en el sitio web del programa. Pero los adolescentes canadienses no se apresuran a llenarlos todavía. El curso escolar aún no ha terminado, e incluso las opciones que se pueden combinar con los estudios y los clubes están atrayendo a pocos solicitantes.
En la provincia de Ontario faltan trabajadores penitenciarios. Se ha puesto en marcha un programa de asistencia financiera para los nuevos empleados, cada uno de los cuales podrá recibir entre $4.000 CAD y $15.000 CAD para ayudarles a instalarse. El personal suele tener que trasladarse y el propio proceso de contratación dura entre seis y nueve meses. Incluye numerosas comprobaciones de antecedentes, pruebas de aptitud física y psicológica y ocho semanas de formación.
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