Encontrar un trabajo en el sector de las tecnologías de la información en Canadá: cómo reciclarse y cuáles son los salarios

Encontrar un trabajo en el sector de las tecnologías de la información en Canadá: cómo reciclarse y cuáles son los salarios

Si quieres cambiar de carrera y trabajar en el sector de la informática o avanzar en tu carrera en este sector, esta información es para ti.

Hablé con Luda, que trabaja como jefe de producto en una empresa de inteligencia artificial. Luda me explicó cómo encontrar trabajo en Canadá, si es posible trasladarse desde otros países, cuánto pagan los distintos puestos, qué profesiones tienen más demanda, hasta qué punto es necesario saber inglés y muchas otras cosas. Luda también compartió algunos consejos de su propia experiencia. Hemos pedido a los suscriptores que nos envíen sus preguntas y hemos respondido a las más populares.

¿Puedo conseguir un trabajo sin un título simplemente completando un curso en mi país o tengo que volver a formarme en Canadá?

En resumen, sí. Realmente depende del campo y de la posición. Si te faltan habilidades, puede que tengas que hacer una formación adicional, pero no hay ningún curso sin el que no puedas conseguir un trabajo.

¿Quién es preferido: ciudadano canadiense, residente temporal o nuevo inmigrante?

No hay preferencia, lo más importante es que tengas un estatus legal en Canadá. Lo importante no es si eres inmigrante o ciudadano, sino tu experiencia y tus habilidades.

¿Es cierto que las empresas canadienses no trabajan con empleados de Rusia?

En Canadá no hay prejuicios sobre la nacionalidad. Si estás en Rusia, puede haber problemas, pero algunas empresas reubican a sus empleados en otros países, o puedes trasladarte tú mismo.

¿Dónde puedo encontrar el tamaño del mercado laboral por país o ciudad?

La principal fuente es LinkedIn. También puedes mirar en Glassdoor.

Gestores de productos y de proyectos: ¿cuál es la diferencia?

El Product-manager es responsable de lo que la empresa tiene que desarrollar, de qué tipo de producto. El director del proyecto es el responsable de cómo hacerlo: coordinar a los empleados, planificar las tareas, fijar los plazos, etc. En este momento, hay más de 500.000 gestores de proyectos y más de 100.000 gestores de productos en LinkedIn en todo Canadá, pero hay el mismo número de vacantes para ellos: unos 27.000 para cada uno. Sin embargo, en la práctica, el gestor de proyectos es una profesión más "en peligro de extinción" porque las empresas están empezando a sustituirlos por la tecnología.

Lo que hace un gestor de productos:

  • establece las tareas para los programadores;
  • trabaja con el departamento de marketing cuando el producto está listo y es el momento de venderlo;
  • se comunica con los usuarios para entender su problema, lo que necesitan;
  • analiza los datos y más.

¿Cuáles son las etapas de las entrevistas en las empresas canadienses?

En primer lugar, debes tener un buen currículum vitae redactado según las normas canadienses. La entrevista suele tener varias fases:

  1. Revisión con RH durante 15-30 minutos. El reclutador se asegura de que usted coincida con la vacante.
  2. Entrevista con el responsable de la contratación: la persona en cuyo equipo se necesita al empleado. Hay excepciones cuando una gran empresa contrata a la vez y luego los asigna a proyectos.
  3. Entrevistas con colegas o personal de departamentos paralelos con los que se relacionará. Ven lo bien que estás para trabajar en su equipo.
  4. Entrevista con la alta dirección, según el puesto.

Hay menos pasos en las empresas más pequeñas o si la empresa necesita un empleado con urgencia. También puede saltarse algunos de los pasos si se lo recomienda, por ejemplo, un antiguo o actual empleado de la empresa que le conozca.

Además de las habilidades en sí, las llamadas "habilidades blandas" son muy importantes. Si tiene problemas con estos, hay una alta probabilidad de que le rechacen.

¿Es cierto que los puestos de trabajo de científico de datos en Canadá son sólo para el nivel superior?

Aquí hay algo de verdad. No sólo es posible conseguir un puesto de alto nivel, sino que algunas empresas, como las de nueva creación, no pueden permitirse formar a un empleado, sino que necesitan un especialista. Las empresas más grandes a menudo pueden contratar a alguien de nivel inferior para tareas sencillas. No es raro que las personas que quieren convertirse en científicos de datos en el futuro se incorporen a una empresa como analistas de datos y luego pasen a desempeñar otro papel dentro de la organización.

¿Trabaja ahora más a distancia o en una oficina?

Ahora hay más personas que trabajan desde casa, aunque algunas empresas están trasladando a sus empleados a la oficina, y también ha surgido un modelo híbrido de trabajar algunos días en casa y otros en la oficina. Pero las estadísticas muestran que cerca de la mitad de los canadienses piensan cambiar de trabajo inmediatamente si la empresa les obliga a volver a la oficina.

¿Qué salario puedo esperar en el sector de la informática?

Los salarios medios se pueden consultar en Glassdoor y Payscale. Ejemplos (por año):

  • gerente de producto — $90,000 CAD;
  • director de producto principal — 116.000 $ CAD;
  • director de producto — 135.000 $ CAD;
  • probador — $60,000 CAD;
  • especialista en automatización de pruebas — 90.000 $ CAD.

Puedes guiarte por estas cifras si tienes un nivel de entrada o intermedio, ya que se ajustan a la realidad. Los puestos más altos, así como los únicos, ganan más que la media.

Los sueldos se indican siempre antes de impuestos. Los impuestos dependen de la provincia, son alrededor de un 25-30% de tu salario, y cuanto más altos sean tus ingresos, más le darás al Estado.

¿Suelen las empresas canadienses contratar a empleados extranjeros y ayudarles a trasladarse?

Actualmente hay una gran escasez de empleados en el sector de las tecnologías de la información en Canadá, los especialistas son muy apreciados. Las empresas están dispuestas a trasladar a los trabajadores, pero hay matices, por ejemplo, el empresario tiene que demostrar que no ha encontrado un candidato adecuado en Canadá, y las cosas también se complican por la pandemia y la necesidad de vacunarse para entrar en el país. Por lo tanto, no es probable que se contrate a un extranjero para puestos menores, sino para puestos más serios. Sin embargo, hay empresas que contratan activamente a personas de otros países para diversos trabajos, por ejemplo, Amazon.

Es posible inmigrar basándose en el empleo, pero no debes considerarlo como una opción principal, también es mejor mirar los programas de inmigración y tratar de obtener la residencia permanente en Canadá primero, y luego buscar un trabajo. Puede iniciar su búsqueda en su país de origen cuando ya se le haya confirmado la nacionalidad canadiense, pero aún no haya llegado a Canadá.

Si busca un trabajo con traslado, es mejor que no se limite a buscar vacantes, sino que se dirija a empresas específicas que suelen contratar a extranjeros. Mejor aún, haz que alguien te recomiende.

Cambio de carrera en el ámbito de la informática: ¿a qué edad es posible, cómo se pasa de las distintas profesiones a director de producto?

No hay restricciones de edad. La esperanza de vida está aumentando y en Canadá se está convirtiendo en la norma que una persona de mediana edad o incluso jubilada pueda reciclarse en una nueva profesión.

Lo más importante es el deseo. En primer lugar, para trabajar en Canadá vale la pena aprender inglés, en segundo lugar, analizar tus habilidades y tomar formación si es necesario. Puedes empezar por encontrar un trabajo a distancia sin estar en Canadá o un trabajo con contrato de duración determinada.

Si ya estás trabajando en algún tipo de campo de la informática, puedes empezar a aprender el trabajo de un gestor de productos. No es necesario conocer a fondo todas las áreas de las que se ocupa un gestor de productos, basta con conocerlas superficialmente. En general, para acceder a cualquier carrera en un campo relacionado, primero hay que averiguar qué habilidades se tienen y cuáles se carecen. Incluso es útil escribirlas. Lo más probable es que haya que aprender algunas cosas.

Una buena opción es cambiar dentro de la misma empresa. En la mayoría de los casos es más fácil hacer esto que dejar el trabajo y encontrar trabajo en una nueva profesión. Es posible que tengas que asumir responsabilidades adicionales o hacer algo por la empresa durante un tiempo, pero es posible encontrar una manera.

¿Cuánto cuesta estudiar informática en Canadá?

Si ya eres residente permanente en Canadá, puedes encontrar matrícula por 2.000 — 3.000 CAD al año, sin incluir el alojamiento. Para los extranjeros, es mucho más caro: a partir de 15.000 dólares canadienses al año e incluso más. La Universidad de Waterloo se considera una buena opción para las TI.

¿Cuál es el nivel mínimo de inglés?

No se puede trabajar en Canadá sin el inglés. En el caso de los gestores de productos, el nivel óptimo es el C1 (Avanzado), porque los profesionales tienen que comunicar mucho. El acento no es importante, pero sí lo es entender y poder expresarse bien.

Alex Pavlenko, fundador de Immigrant.Today

  • #Empleos en Canadá
  • #empleos en TI en Canadá
  • #salarios en TI en Canadá
  • #empleos en TI en Canadá
  • #empleos en demanda en Canadá
  • #reubicación para TI en Canadá
  • #TI en Canadá
  • #empleos en TI en Canadá
  • #cómo encontrar empleos en TI en Canadá
  • #cómo encontrar un trabajo en Canadá
  • #la inmigración a Canadá para la TI
  • #la inmigración a Canadá para la TI
  • #la residencia permanente en Canadá para la TI
  • #la reubicación a Canadá para la TI
  • #la formación de TI en Canadá
  • #puestos de trabajo de TI en Canadá
  • #puestos de trabajo para los extranjeros en TI en Canadá