El Ministro de Inmigración de Canadá anuncia una estrategia de talento tecnológico

La industria manufacturera de alta tecnología y las industrias de TI están creciendo muy rápidamente en Canadá. Y las empresas de estos sectores necesitan talentos que les ayuden a innovar e impulsar la tecnología emergente.

En la conferencia tecnológica Collision 2023, celebrada en Toronto, el Ministro de Inmigración y Ciudadanía, Sean Fraser, anunció que Canadá pondrá en marcha su primera Estrategia de Talentos Tecnológicos. La estrategia introducirá nuevas medidas y mejorará las existentes para ayudar a las empresas canadienses a triunfar en un mercado competitivo. Fraser calificó estas medidas de más "agresivas" que las anteriores.

En primer lugar, los titulares de visados H-1B podrán ahora solicitar un permiso de trabajo en Canadá. Además, los familiares que se hayan trasladado con el titular del visado H-1B podrán obtener un permiso para estudiar o trabajar en Canadá.

En segundo lugar, el Programa de Innovación se desarrollará en el marco del Programa de Movilidad Internacional. En el marco del Innovation Stream, está previsto atraer al país a especialistas de gran talento. Podrán obtener un permiso de trabajo de hasta 5 años. Para ello, deberán estar empleados en una empresa que el Gobierno de Canadá considere que contribuye a los objetivos de innovación industrial del país, o estar altamente cualificados en una profesión muy demandada.

También se espera que vuelva a la norma de 14 días para el servicio de permisos de trabajo de la Estrategia Global de Competencias.

Hay planes para promover Canadá como la mejor opción para los "nómadas digitales".

Su objetivo es crear oportunidades adicionales para solicitar la inmigración en virtud de Express Entry para los profesionales de la ciencia, la tecnología, la ingeniería y las matemáticas (STEM).

También se esperan mejoras en el programa de visados para empresas de nueva creación (Programa de visados para empresas de nueva creación):

• el programa ha aumentado el número de plazas en 2023, con nuevos aumentos previstos para los próximos 2 años;

• los solicitantes podrán obtener ahora un permiso de trabajo de tres años en lugar de uno;

• Los solicitantes podrán pedir un permiso de trabajo abierto, en lugar de un permiso que les limite a trabajar en su propia empresa;

• se concederá un permiso de trabajo abierto de tres años a todos los miembros del equipo empresarial, no sólo a los que se necesiten en Canadá;

• Se dará prioridad a las candidaturas que hayan recibido apoyo de capital riesgo, grupos de inversores e incubadoras de empresas y hayan asignado capital, así como a las candidaturas que hayan recibido apoyo de incubadoras de empresas que sean miembros de Canada's Tech Network.

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El Gobierno canadiense está haciendo todo lo posible para ser líder mundial en la atracción de talento tecnológico y de empresas de nueva creación con talento. Los líderes canadienses creen que proporcionará al mercado laboral talento y la oportunidad de crear empleos hoy y en el futuro.