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Trabajar en Costco es genial y rentable

Trabajar en Costco es genial y rentable

¿Qué bonificaciones ofrece esta tienda a sus empleados?

Costco es la cadena de tiendas más popular de Canadá, sobre la que escribimos con frecuencia. Todos nuestros lectores saben que puedes comprar una gran variedad de productos de alta calidad: alimentos, productos químicos para el hogar, vitaminas, ropa, etc. ¿Sabía que Costco figura en la lista de los principales empleadores de Canadá y ofrece a sus empleados diversas bonificaciones?

Salarios elevados

El salario mínimo por hora en Costco es de 17,5 CAD. Esta cifra es superior a la de algunas provincias, y además aumenta regularmente. Por término medio, los empleados de Costco ganan 29,76 CAD por hora. Se trata de un salario decente incluso para Canadá. Se considera uno de los más altos del sector. Los cajeros de esta tienda pueden ganar 70.000 CAD al año, un salario superior a la media nacional. En comparación, eso es lo que ganan algunos burócratas.

Tarjetas de empresa y descuentos

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Los empleados de Costco y sus familiares son socios gratuitos del club de la tienda. Les permite comprar en las sucursales de la tienda de todo el mundo y recibir descuentos y ofertas exclusivas. La suscripción anual cuesta 120 CAD para los clientes de la tienda.

Acceso a nuevos productos

Los empleados de las tiendas dicen que tienen acceso a sus productos más nuevos antes de que salgan a la venta. Para ayudar a los clientes a elegir, necesitan conocer las características de los nuevos productos. Para ello, tienen que probarlos por sí mismos. Por eso en Costco los nuevos dulces, helados, bollería, fruta, etc. son probados por los empleados y sus familias.

Paquete social

Los directivos de Costco afirman que ofrecen a los empleados y sus familias un completo paquete de prestaciones. Incluye seguro médico, que proporciona atención dental, otorrinolaringológica y oftalmológica gratuita. La empresa también reembolsa a los empleados la compra de medicamentos. Dispone de prestaciones por invalidez e incapacidad temporal, por lo que los empleados confían en que la empresa cuidará de ellos si enferman.

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Fuente
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